孕產新聞:婦產科女醫比例增逾兩倍 優勢不只是同性別

過去因為醫師老化,婦產科曾名列醫事機構『五大皆空』的其中一空,不只是願意接生的醫師少,年過50的婦產科男醫師也佔超過一半的比例。然而,這種現況似乎已逐漸翻轉,不只是願意擔任婦產科的醫師逐漸提升,也有越來越年輕女性加入婦產科的行列。

根據新聞報導『2016年到2019年,男性婦產科醫師只增加27人(增幅1.4%)。女性婦產科醫師則增加96人(增幅18.5%),女醫師增加人數是男醫師的3.5倍。此外,婦產科女醫師大都比男醫師年輕得多,2019年婦產科女醫師以31到50歲佔70%最多,51歲以上僅佔30%,同年度婦產科男醫師則以51歲以上佔86%最多,31到50歲只有14%。』

然而,生動盟常務理事吳嘉苓教授表示:『108年度的台灣婦產科專科醫師,為2583人,女醫師為615人,佔23.8%,不到四分之一!即使這幾年新加入的婦產科新生代,女性較多,但是人數有限,短期內難以大幅撼動這個比例。同時,婦產科醫學會理監事的女性比例,也僅有約15%,男女權力差異更大!』生動盟樂見有越來越多的年輕女醫師加入服務孕產婦女的行列,但更希望 :除了臨床上的女性醫師數量的提升之外,婦產專業的人民團體中的決策核心也應該納入一定的性別比例。不分性別的醫師都能看見孕產婦女的差異性和主體性,提供具性別關懷與人權意識的醫療建議與服務、實踐對婦女與嬰兒友善的生產方式。

原文連結: https://reurl.cc/5oDkzz

喜歡這篇內容嗎 ? 歡迎分享

收聽我們的 Podcast 頻道

支持我們,讓生動盟繼續提供優質生產教育與國際生產訊息

相關文章

自然流產支持手冊

生動盟的聲動時光

支持生育自主

生育自主,由你催生,您的支持,讓生動盟繼續提供優質生產教育與國際生產訊息!

全站內容

Scroll to Top